1、公司中秋节活动方案
一、活动目的
喜迎中秋佳节，公司为了丰富员工业余生活，实现员工之间的互动交流，密切内部的人际关系，活跃身心，提高员工的士气，让员工以更积极乐观的心态、更融洽的关系投身工作，巩固企业文化氛围，公司将举行一系列的有趣活动。
二、活动主题
九州升明月，由我贺金秋
三、活动时间
_月_日8：30——12：00(以实际通知为准)
四、活动地点
公司区域内
五、参与人员
公司全体员工
六、活动组队
第一队：研发队；第二队：阳光队；第三队：品管队；第四队：___队；第五队：精英队；第六队：生产队；
注：每队需选派一名代表做裁判人员，活动原则是尽量让每一位队员都有机会参与！
七、活动经费预算
中秋节庆费：__元/份____份=_____元
其它费用：____元(用于临时控场费、工作人员费用等)
费用总计：_____元(中秋节庆费)+___元(道具费)+____元(奖品费)+____元(其它费用)=_万元
八、主办部门
人事行政部
九、策划部门
人事行政部
十、比赛活动的详细规则
1、乾坤小转移
2分钟内，将10粒玻璃珠用竹筷夹到相距2米的另一只盘里。游戏过程中，玻璃珠如果掉落，必须在拾回原处后，方能继续。2分钟夹到5个珠可得一张兑奖券，一次可同时进行5人；
道具：玻璃珠50颗、筷子5双、盘子10只、秒表1只；组织人员：1人，共需准备奖券150张。
2、吹乒乓球
准备好10个等高的杯子。每个杯子都要装满水，竖排。每5个杯子排成一排。每排的第一个杯子都要放一个乒乓球。参赛者要将乒乓球从第一个杯子吹向另一个杯子，一个一个地吹，不能跳杯子。若乒乓球吹落了，则不能得奖。若一次性吹完则可得一张兑奖券，每次两人参加。
道具：杯子11个、乒乓球两个；组织人员：1人，共需准备奖券150张。
3、眼光独到
准备好15支筷子，15个空啤酒瓶。参赛者站在啤酒瓶的一侧，离瓶子60厘米的距离，手臂平直，瞄准瓶口，放掉手中筷子。如果筷子掉进瓶里两次，可得一张兑奖券；如果筷子掉进瓶里3次，可得两张兑奖券。每次可5人参加，每人拿3支筷子。
道具：空啤酒瓶15个、筷子15支；组织人员：1人，共需准备奖券300张。
4、大气吹成
参加者每人拿10个气球，吹爆气球5个者得奖券1张，吹爆气球7个者得奖券2张，吹爆10个者可拿5张。按参加者手中的破气球数当场记录，每次上场5人，每次比赛时间为5分钟。
道具：气球1000个、秒表1个；组织人员：1人，共需准备奖券200张。
5、鲤鱼跳龙门
五人一组，每个参加者跳一次，跳远者胜。胜者获兑奖券1张
道具：粉笔1支、卷尺1把；组织人员：1人，共需准备奖券100张。
6、同舟共济
在10分钟之内，每组选10成员全部站到1开的报纸上，(特别说明，全部的脚不能站出报纸的边界)，并坚持5秒；成功之后，再将报纸对折，要求同上；成功之后，再将报纸对折，每组选取8个人站于报纸之上；成功之后，再将报纸对折，每组选取6人站于报纸之上。哪一组用时最少，折的报纸最小为优胜者，以此类推，分出一、二、三、四名，分别获得20张、16张、12张、10张奖券。
道具：四张报纸、秒表一个；组织人员：2人，共需准备奖券60张，
7、中秋灯谜
在3楼生产车间内挂上灯笼和灯谜，员工可随意猜，猜出来的，可将灯谜纸条拿到组织者处兑奖，猜对两条可得一张兑奖券。
道具：灯笼200个、灯谜500条、绳子3条、夹子100个、椅子10把；组织人员：3人，共需准备奖券300张。
2、公司中秋节活动方案
一、活动背景
每年的农历八月十五，作为中国传统的中秋佳节，在这一天所有的中国人都会抬头望着一年中最大最亮的月亮，寄托自己的思念之情。中秋丰收节，同时也是一个人们对美好生活向往的节日。在这一天公司举办中秋活动是个很不错的策划。既宣传了企业公司文化，同时也是对企业公司一个美好未来的既定，更加坚定员工的信念，大大提高员工的归宿感。
二、活动目的
◆中秋将至，答谢全体员工工作的辛勤努力；
◆让员工在活动中认知自我及对__大家庭的认同感；
◆实现领导和员工的互动，让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢；
◆进一步扩展企业文化内涵，促进其外部形象和内部文化的统一。
三、活动时间
_月_日晚18.30—20.30(周_)暂定(中秋节为_月_日，放假时间_月_—_月_日)。
四、活动地点
待定
五、活动人员
公司全体员工约__人。
六、活动内容
1、领导祝词、2.聚餐、3.小节目表演4.猜灯谜
七、活动流程
◆18.00前酒店会场布置及水果、饮料、点心到位；工作人员到位；
◆18：00-18：30参会人员及特邀嘉宾到场，安排座次；
◆18.30由主持人_总宣布晚会开始女主持人简单阐述活动主题，邀请公司总经理___、公司执行董事___致词；
◆主持人宣布中秋晚宴开始；
◆由公司人员准备的小节目(歌曲)穿插表演；
◆晚宴中，根据现场气氛组织员工和领导进行小游戏及猜灯谜活动。具体活动安排；
八：活动经费
合计：_万_仟元
九、活动注意事项
1、活动工作人员必须服从总指挥的调配，保持手机通讯畅通；
2、活动工作人员必须严格遵守活动安排，按时完成工作任务；
3、活动过程中注意维持现场秩序、保证现场的安全工作。
3、公司中秋节活动方案
活动主题：20__情人节，与你有约惠，真爱礼倾情
浪漫大礼一：玫瑰心情，情系你我
进店可免费领取玫瑰花一只
浪漫大礼二：我爱你一生一世(521 1314 )
凡一次性购买手机或配件满521元，即可获赠价值(######)礼品一份
凡一次性购买手机或配件满1314元，即可获赠价值(######)礼品一份
凡一次性购买手机或配件满521+1314=1835元，即可获赠价值(######)礼品一份 浪漫大礼三：留住爱的瞬间
活动期间，购999元以上机型送
皇家新娘顶级婚纱摄影尊荣馆vip拍摄卡
凡持卡者可享受以下免费服务二选一
1、全家福(价值398元)
免费提供三人化妆，造型各一次，7寸精选照片6张
2、个人艺术写真(价值298元)免费提供一人化妆，造型各一次，7寸梦幻水晶一幅
浪漫大礼四：情意无价，爱我有奖。
活动准备：至商店购买玩具飞镖若干。提前准备心形气球及充气设备、字条(上面写相应礼品)，签字水笔若干。
1、凡消费的顾客均可参加该项活动。无论消费多少均只有一次机会。
2、将心型气球挂起来围成一圈，顾客可任意选择其中一个气球刺破。
3、汽球爆裂后，至专柜领取相应的礼品。
4、所有参加活动的人员必须在心型kt板上写下自己爱的誓言并签名。
4、公司中秋节活动方案
上周以来，我局应急管理工作在市委会的正确领导和指导下，按照“积极预防、有效应对”的工作思路，紧紧围绕市经济、社会稳定和发展工作的大局，加强组织协调，认真贯彻县应急管理工作领导小组的决策部署，制定了一周局应急管理工作计划并积极开展实施，各项应急管理工作取得了明显成效。现将有关情况汇报如下：
一、加强组织领导
为积极预防和有效应对应急管理工作，周初以来，我局先后组织召开局党组会议和全体职工会议，认真传达学习有关应急管理工作会议文件精神，使全体职工牢固树立应急管理工作的基本理念。
一是加强领导。局党组主要领导同志对于管委会应急工作会议文件，能够做到先学一步，认真领会落实应急管理的有关文件精神，专门组织召开会议，安排部署应急管理工作，成立了由局领导班子成员担任组长及副组长，局各处室负责人和直属各事业单位负责人为成员的应急管理工作领导小组及办公室，及时处置本局职能范围内预防和处置公共场所和突发事件，为各项应急工作的深入开展提供组织保障。
二是完善制度。周初，根据局党组会议精神，进一步修订了突发事件的应急预案；进一步明确了工作原则、适应范围及各级管理部门的工作职责、检查行动具体步骤、检查工作主要措施、检查工作注意事项以及指挥和处置突发事件、信息报送制度等，确保应急管理工作的有效实施。三是抓好落实。按照立足现实、细化职责、重在落实的方针，建立了局直属各单位应急管理目标责任制，进一步强化了组织领导，明确了工作责任，保证了全面工作有人管，具体工作有人抓，形成各级联动，层层负责，职责明确，责任到人的良好局面。
二、完善应急措施。按照“横向到边，纵向到底”的预案体系建设目标，强化应急预案的制订。
一是对现有预案进行认真梳理。结合规划设计、人防工作实际，进一步梳理现有的应急安全预案，深化体制建设，努力探索有效应急管理措施，并要求各局属事业单位建立相应的应急组织，完善应急措施，并确定专人负责。
二是注重预案的可操作性。在完善和修订预案过程中，围绕人防部门的特点，认真研究各类突发事件的发生和发展规律，注意吸取以往在处置突发事件中的经验教训，加强调研，广泛听取管理部门和一线工作同志的意见，不断提高预案的合理性和可操作性，逐步推进应急管理工作的规范化、制度化和程序化。
三是明确工作措施。处理应急事故关键要措施得力，快捷迅速，方法得当。我们从应急指挥、应急响应、各处室的具体分工到配合专门人员具体处置，都制订了详细具体的工作措施，明确了局机关、直属单位的具体任务和责任。上周以来，局和局属单位全面完成突发事件应急预案的修订工作，进一步形成起以局为中心“点”，延伸“线”至局事业单位、覆盖面涉及全区的“点、线、面”结合的应急预案管理体系。今周我们还先后两次组织机关工作人员演练了安全撤离危险区域应急预案。通过演练，使全局同志的应急安全防范意识有了明显提高。此外，我们还认真检查了局属范围内的各种应急安全措施，组织人员及时清理了局机关安全通道。
三、搞好队伍建设
上周以来，我们始终把队伍建设和提高应急管理能力作为一项重要的基础性工作来抓。
一是抓队伍。我局在完善应急管理机构建设的基础上，落实应急管理办公室的文件要求，全局和局属事业单位也不断充实应急队伍，落实专职人员负责应急管理工作。通过整合全局应急队伍和力量，逐步建立了统一高效的专业应急管理体系。
二是抓培训。我们将应急管理工作人员业务素质培训融入到日常工作中，作为一项经常性的工作来抓。上周，我们组织局机关人员、局直属事业单位管理人员和相关技术人员进行了应对突发事件应急管理培训。按照上级要求，我们组织了集中学习，学习内容包括：突发公共事件应急处理基础；突发公共事件应急处理范畴；日常活动突发公共事件、自然灾害和事故灾难引发的突发公共事件；公共卫生和社会安全事件引发的突发公共事件等类型的突发公共事件预防与处理；突发公共事件应急处理能力的培养。
三是抓分析。充分利用局党组会等有效形式，组织搞好案例分析，主要涉及工作中突发公共事件的种类、特点、应急准备、应急预案、应急处理措施等。使大家进一步树立责任感，增强忧患意识、正确掌握工作中突发公共事件预防和处置的基本常识、原则和方法。通过采取一系列行之有效的工作措施，提高了局应急管理的整体水平。
四、畅通信息渠道
我们根据有关文件精神，结合实际建立了全局应急信息报送流程。流程规定：突发事件发生时，各单位、各部门专职信息员应及时向局办公室报送信息情况，局专职信息员根据事发轻重缓急，及时向局领导报告，并及时反馈后续处置情况。
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